HR 4855 IH

在行政部门建立一个独立的国家安全分类委员会，以及其他目的。

2004年7月19日

克莱默先生（为自己和博斯韦尔先生）介绍了以下条例草案;这提到了选择委员会的情报委员会（永久选择）

在行政部门建立一个独立的国家安全分类委员会，以及其他目的。

无论是由美国参众两院在国会通过，

第一节简称。

该法案可被引用为2004年的“独立国家安全分类委员会法”。

秒。2.目的。

该法的目的是在行政部门设立一个独立的国家安全分级委员会--

（1） 审查国家安全信息分类系统中使用的标准和程序；

（2） 提出并向国会和总统提交用于此类信息分类系统的新标准和程序，以征求意见；

（3） 在国会和总统有机会发表意见后，制定新的标准和程序；和

（4） 审查根据适用分类系统对当前和新信息进行的分类，并提出建议。

秒。3.独立国家安全分类委员会。

（a）建立 - 独立国家安全分类委员会（根据“董事会称为”董事会“）的建立是行政部门的独立机构。

（二）组合物 - 董事会成员由总统任命的一名成员，一个成员共同的多数党领袖和参议院少数党领袖建议并经总统任命，以及一个成员由众议院议长共同推荐代表和众议院少数派领袖和总统，分别由与参议院的意见和同意任命。每个成员应在分类问题知识渊博。

（c）成员项 - 董事会的每个成员应任命为期5年。可以在5年期间重新分类成员。期限已过期的成员将继续在董事会上送达，直至替换已被任命。

（d）职位空缺 - 董事会中的任何空缺不得影响其权力，但应以与原始任命相同的方式填充。

（e）单独办公室 - 董事会应有自己的开展活动办公室，不得与情报界的任何元素或联邦政府的任何其他部门或机构分享办公空间。

（f）主席 - 董事会应选出其成员中的主席。

（g）会议 - 董事会应在主席的召唤中举行会议。

（h） 法定人数-董事会过半数成员构成法定人数，但少数成员可举行听证会。

（i） 信息的可用性——董事会的决策过程可以保密，但董事会的最终决定和根据本法案提交的报告应向公众公开。ReportsReports

（j） 初次任命和会议-

（1）初步任命 - 董事会成员的初步任用，不得在本法制定日期后90天。

（2）初次会议 - 董事会应在委任委员会所有成员的日期后30天内持续第一次会议。

（k）网站 - 董事会应在委任委员会所有成员的日期之后建立一个不迟于90天的网站。

秒。4.董事会的职责。

（a） 审查分类制度-

（1）一般 - 董事会应对国家安全信息进行彻底审查，包括系统的政策，程序和实践。董事会应建议这些制度改革，以确保 -

（a）保护美国国家安全;

（B）的政府机构之间的信息共享;和

（C） 关于国家安全问题的公开和知情的公众讨论。金博宝正规网址

（2） 审查范围-

（a）咨询 - 董事会应咨询武装部队委员会委员会，参议院委员会和武装部服务委员会和国际委员会委员会和国际委员会代表院的关系确定其对分类系统的审查范围。

（B） 审查——董事会应向总统和（a）项所述国会委员会提交一份报告，说明拟议的审查范围，以征求意见。

（c）修订 - 在（b）项下收到报告后30天 -

（i） 总裁应以书面形式通知董事会对该审查范围的任何修订；和

（ii）（i）项（a）项所述的各委员会可以以书面形式提交董事会，委员会委员会拟议的审查范围。

（b）通过国家安全信息分类系统 -

（1） 管理局-委员会应规定适用于美国所有部门和机构的国家安全信息分类系统。

（2） 调查结果和建议——委员会应根据第（a）（2）小节规定的审查范围，审查国家安全信息分类系统，并向总统和国会提交其调查结果和建议，以便在该分类系统中使用新的程序和标准。

（3） 保密制度——在参议院确认委员会所有成员之日起180天内，委员会应采用国家安全信息保密制度，纳入总统提出的任何意见，并考虑国会提出的任何意见。采用分类系统后，应使用该系统对所有国家安全信息进行分类。

（c） 审查分类决定-

（1） 一般而言——委员会应主动或根据第（3）款的要求，审查执行机构就国家安全信息作出的任何分类决定。

（2）访问 - 董事会有权访问该分类包含国家安全的信息基础上的所有文件或其他材料。

（3） 审查请求-董事会应及时审查任何文件或其他材料的现有或拟议分类，董事会应要求对其进行审查--

（a）作为此类文件或材料的授权持有人的执行机构的头部或检查员;或者

（b）董事长或排名成员 -

（i） 参议院军事委员会、外交关系委员会或情报特别委员会；或

（ii）武装部队委员会、国际关系委员会或众议院情报常设特别委员会。

（4） 推荐-

（A）的常规 - 董事会可就有关决定与所有或文档或其他材料的部分分类为国家安全目的或撤销密级的划分用于此目的的文件或其他材料的全部或部分向总统提出建议。

（B） 执行——在收到理事会根据（a）项提出的建议后，主席应：--

（i） 接受并执行该建议；或

（ii）（ii）如果总统不接受并实施此类建议，则在收到建议后不迟于60天，以书面形式传递给国会，并在董事会网站上发布了总统决定不落实的理由的通知这些建议。

（5） 《信息自由法》豁免——根据《美国法典》第5编第552节（通常称为《信息自由法》）的规定，董事会无需向公众提供根据本小节审查的文件或材料。

（6）规例董事会应规定法规开展本款。

（7）执行机构定义 - 在本节中，“执行机构”术语“在美国代码”第105条第105条中有意思。

秒。5.董事会的权力。

（一）Hearings-委员会可举行这样的听证会，坐下来，在这样的时间和地点的行为，采取这样的证词，并获得在董事会认为建议实施本法有关证据。

（b）联邦机构的信息 - 董事会可以直接从任何联邦部门或代理机构获得，因为董事会认为执行本法案。应要求董事会主席，此类部门或机构负责人应向董事会提供此类信息。

（c）行政支持服务 - 应董事会要求，一般服务管理员应以可报销的方式向董事会提供，董事会在本法下履行其职责所需的行政支持。

（d）邮政服务 - 董事会可以以与联邦政府的其他部门和机构相同的方式使用美国邮寄。

（e） 礼品-董事会可接受、使用和处置礼品或服务或财产捐赠。

秒。6.董事会人事事项。

（a）执行时间表IV-第5315条，美国守则第5条，通过在结束时补充说：“成员，独立国家安全分类委员会”。

（b）工作人员 -

（1）总体 - 董事会主席可以在不考虑公务员法律法规，任命和终止执行董事以及可能需要董事会在本法下履行其职责的其他其他人员。执行董事的就业应由董事会确认。

（2） 薪酬——董事会主席可确定执行董事和其他人员的薪酬，而不考虑《美国法典》第5编第53章第51章和第三分章中与职位分类和总工资率相关的内容，但执行董事和其他人员的薪酬不得超过本编第5316节规定的执行附表第五级的薪酬。

（c） 政府雇员详细信息——联邦政府的任何雇员均可向董事会详细信息，无需报销，且此类详细信息不得中断或丧失公务员身份或特权。

秒。7.核准拨款。

授权为董事会2005财年拨款200万美元，以及此后可能需要的款项。

结束